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“歷史和現實反復證明,搞亂一個社會、顛覆一個政權,往往先從意識形態領域打開缺口,先從搞亂人們的思想入手。思想防線一旦被攻破,其他防線就很難守住,政權安全和制度安全也會隨之垮塌。”
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自貿試驗區的實施范圍179.66平方公里,涵蓋三個片區:烏魯木齊片區134.6平方公里(含新疆生產建設兵團第十二師30.8平方公里;含烏魯木齊綜合保稅區2.41平方公里),喀什片區28.48平方公里(含新疆生產建設兵團第三師3.81平方公里;含喀什綜合保稅區3.56平方公里),霍爾果斯片區16.58平方公里(含新疆生產建設兵團第四師1.95平方公里;含霍爾果斯綜合保稅區3.61平方公里)。
香港六彩小魚兒論壇資料22。示范推行人才改革政策。支持自貿試驗區率先落實編制崗位、科研經費、人才評價、激勵保障等人才改革政策。推行以增加知識價值為導向的分配政策,探索年薪制、協議工資制和項目工資制等分配形式,鼓勵通過股權、期權、分紅等激勵方式,調動高層次人才積極性。支持自貿試驗區優化人才管理制度,更好促進人才流動。支持國有企業在職和退休專業技術人才,事業單位在職和退休專業技術人才、管理人才按規定在自貿試驗區兼職兼薪、按勞取酬,支持高校、科研院所符合條件的科研人員按規定到自貿試驗區創新創業。